正常離職可以申領(lǐng)失業(yè)保險嗎?失業(yè)金領(lǐng)取條件是什么?隨社保網(wǎng)小編來看看。
(資料圖)
這是不能的,辭職不能領(lǐng)失業(yè)保險金。
失業(yè)人員符合下列條件的,從失業(yè)保險基金中領(lǐng)取失業(yè)保險金:
(一)失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費(fèi)滿一年的;
(二)非因本人意愿中斷就業(yè)的;
(三)已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記,并有求職要求的。
失業(yè)金的領(lǐng)取年限計算標(biāo)準(zhǔn)如下:
1、失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照法定累計繳費(fèi)時間滿1年不足5年的,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為12個月。
2、累計繳費(fèi)時間滿5年不足10年的,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為18個月。
3、累計繳費(fèi)時間10年以上的,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為24個月。
法律依據(jù):
失業(yè)保險法規(guī)第十四條
具備下列條件的失業(yè)人員,可以領(lǐng)取失業(yè)保險金:
(一)按照法定參加失業(yè)保險,所在單位和本人已按照法定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的;
(二)非因本人意愿中斷就業(yè)的;
(三)已辦理失業(yè)登記,并有求職要求的。
失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間,按照法定同時享受其他失業(yè)保險待遇。
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